O poder adquisitivo docente: unha análise dos acordos de CCOO Ensino
CCOO Ensino asinou nos últimos anos unha serie de acordos salariais que, mediante unha estratexia de negociación en mesas en distintos niveis
CCOO Ensino asinou nos últimos anos unha serie de acordos salariais que, mediante unha estratexia de negociación en mesas en distintos niveis
Tras a sinatura por parte de CCOO do Acordo Marco para a mellora do emprego público e do servizo á cidadanía, poñemos á disposición das traballadoras e traballadores unha calculadora retributiva que permite estimar, de forma orientativa, as cantidades a percibir durante a vixencia do acordo. A ferramenta ten en conta o territorio e o corpo ou sector, e inclúe … Ler máis
A ministra Pilar Alegría remata a súa etapa no ministerio sen avances significativos en ningún dos aspectos básicos do sistema educativo.
As partes emprazáronse o vindeiro mércores ás 18:00 horas para continuaren coa negociación
O Executivo elevou dun 10 % a un 11 % a proposta de aumento de soldo e emprázanos a unha nova reunión o luns 24 de novembro para seguir negociando esta e outras materias que debe recoller o novo acordo plurianual.
Para o sindicato, a proposta do Executivo debe ser máis ambiciosa ou a folga xeral en decembro será unha realidade.
CCOO é a organización que, co seu traballo e propostas, está a conseguir os avances e melloras actuais, pero debemos acadar máis.
Moitas das reivindicacións de CCOO derivan directamente do Acordo sobre medidas de mellora asinado en Galicia, no que seguimos traballando para o seu completo desenvolvemento, ao tempo que intensificamos as negociacións a nivel estatal para conseguir progresos máis ambiciosos e duradeiros.
Na reunión deste martes 23 de setembro, finalmente o Ministerio presentounos a súa proposta para reducir por lei o horario lectivo do profesorado a un máximo de 18/23 horas, e que será de aplicación xa desde o vindeiro curso 2026-2027. Tamén se inclúe a proposta de redución de ratios.
As nóminas correspondentes aos meses de xullo e agosto incorporan o incremento retributivo do 0,5 % en todos os conceptos salariais. Trátase do último tramo da suba salarial prevista para 2024 no Acordo Marco para unha Administración do século XXI, asinado por CCOO co Goberno do Estado.
A primeira concentración será o vindeiro martes 8 de xullo, ante o Ministerio de Hacienda, ás 11:30 horas.