As organizacións sindicais FSIE, UGT, CCOO Ensino, USO e SNEP queremos informar á comunidade educativa sobre os servizos mínimos establecidos pola Consellería de Educación da Xunta de Galicia para as xornadas de folga no ensino concertado.
Consideramos que a proposta da Consellería supón unha limitación excesiva e inxustificada do dereito fundamental á folga das traballadoras e traballadores do ensino concertado.
Que servizos mínimos establece a Consellería?
A proposta da Administración establece que:
- Debe permanecer en cada centro a dirección ou un membro do equipo directivo.
- Debe permanecer tamén un subalterno ou subalterna.
- En todo caso, debe quedar garantida a apertura e peche dos centros, así como a custodia, seguridade e protección dos menores.
- Establécese, ademais, un 20% do persoal docente.
- E un 20% do persoal complementario.
Por que consideramos que son abusivos?
As cinco organizacións sindicais entendemos que a Consellería fixa arbitrariamente unha porcentaxe do 20% de servizos mínimos sen xustificar de maneira suficiente a súa necesidade, proporcionalidade ou utilidade para garantir os servizos esenciais.
Unha porcentaxe fixa non pode establecerse de maneira automática sen explicar por que resulta imprescindible para cada tipo de centro e para cada nivel educativo.
De feito, a propia proposta da Administración trata por igual realidades educativas diferentes, sen achegar unha argumentación específica para os distintos niveis: educación infantil, primaria, secundaria, bacharelato ou formación profesional.
Esta falta de diferenciación e de xustificación reforza, ao noso entender, o carácter arbitrario e desproporcionado dos servizos mínimos establecidos.
Os antecedentes xudiciais
Non é a primeira vez que os tribunais cuestionan servizos mínimos establecidos nas folgas do sector educativo.
Xa en 2012, o Tribunal Supremo anulou uns servizos mínimos similares establecidos nas Illas Baleares.
Así mesmo, o Tribunal Supremo sinalou que non cabe establecer un trato diferente
entre centros públicos e centros concertados cando ambos prestan os mesmos
servizos educativos, en relación coa determinación dos servizos mínimos.
Posteriormente, en 2013, o Tribunal Supremo anulou tamén determinados servizos mínimos establecidos pola Comunidade de Madrid nos que se establecía un tratamento diferente entre o ensino concertado e o público.
Estes antecedentes evidencian a importancia de que calquera limitación do dereito de folga estea debidamente motivada, sexa proporcional e respecte os principios de igualdade e non discriminación.
As organizacións sindicais impugnaremos os servizos mínimos
Por todo isto, FSIE, UGT, CCOO Ensino, USO e SNEP exerceremos o noso dereito a impugnar os servizos mínimos establecidos pola Consellería de Educación.
Entendemos que estes servizos mínimos son abusivos, arbitrarios e desproporcionados, e que non existe unha xustificación suficiente para establecer unha porcentaxe do 20% de persoal docente e complementario con carácter xeral.
Defendemos, ademais, que non se pode establecer un trato diferente para traballadoras e traballadores que pertencen ao mesmo sector e que prestan o mesmo servizo educativo, especialmente cando se trata de garantir o exercicio dun dereito fundamental como é o dereito á folga.
O noso compromiso
As organizacións sindicais asinantes manteremos a defensa dos dereitos das
traballadoras e traballadores do ensino concertado e utilizaremos todas as vías legais
e sindicais ao noso alcance para garantir que os servizos mínimos sexan
proporcionados, xustificados e respectuosos co dereito fundamental á folga.
FSIE · UGT · CCOO Ensino · USO · SNEP
En defensa do dereito á folga.
En defensa dos dereitos das traballadoras e traballadores do ensino concertado.