Xa se asinaron as táboas salariais de 2022 para todos os traballadores do ensino concertado. A súa entrada en vigor producirase unha vez publicadas no BOE e terá carácter retroactivo desde o 1 de xaneiro. A Consellería de Educación xa aplicou nas nóminas de xaneiro do profesorado en pago delegado, os incrementos establecidos. Para o persoal en pago non delegado … Ler máis
En CCOO volvemos solicitar unha reunión co director xeral de Centros e Recursos Humanos para trasladarlle as demandas pendentes dos traballadores e traballadoras do ensino concertado. Despois de doce anos de bloqueo e supresión de dereitos, entre os que cabe salientar o Acordo de mantemento de emprego, a paga de antigüidade, a xubilación parcial, a equiparación salarial, a redución de xornada lectiva ao profesorado de
secundaria, etc., transcorreu máis dunha década desde os últimos acordos asinados coa Administración. Daquela gobernaba o bipartito.
Neste longo período producíronse transformacións que é necesario resolver na negociación tripartita (traballadores, Administración e patronais). Necesidade que en Galicia se volve máis urxente porque esta comunidade retrocedeu respecto das condicións que se aplican no ensino concertado do resto do Estado.
Somos a única comunidade en que non existe un só acordo que mellore as condicións dos traballadores do sector.
Seguimos apelando ao diálogo e a negociación. Gustaríanos topar máis receptividade e disposición da Administración da manifestada ata o de agora.
Preme para acceder a eles: CONVENIO TÁBOAS SALARIAIS ACORDO DE XORNADA ACORDO DE SAÍDAS PERMISOS (Permisos retribuídos e Excedencias) EMPREGO AFÍLIATE REDES SOCIAIS
A sinatura do VII Convenio colectivo representa para CCOO a posibilidade de expor na Comisión Técnica, que empezará os seus traballos en breve, as propostas en materia de xornada do persoal docente e do persoal complementario titulado que recolliamos na nosa plataforma reivindicativa, froito das achegas realizadas no seu momento pola nosa afiliación. As nosas principais reivindicacións son: Artigo 25. … Ler máis
O pasado 27 de setembro publicábase no BOE o VII Convenio Colectivo de empresas de ensino privado sostidas total ou parcialmente con fondos públicos, despois da firma do mesmo xusto antes do período estival. A disposición transitoria cuarta recolle: “Os asinantes do Convenio comprométense a constituír unha comisión técnica de traballo que se reunirá periodicamente e que estará formada polos … Ler máis
Pasaron máis de 15 anos desde que a LOE mandatase varias normas, non modificadas pola LOMCE nin pola LOMLOE, que afectan á regulación, ao financiamento, aos recursos humanos e ás condicións laborais do profesorado e do persoal complementario e de administración e servizos dos centros concertados, e que seguen sen aplicarse. Por iso CCOO esixe: Ao Ministerio de Educación O … Ler máis
Despois de 35 anos de vixencia do real decreto de concertos, a xurisprudencia do Tribunal Supremo consagrou, na práctica, un único criterio para concertar: ter unha ratio alumnado/unidade igual ou superior á dos centros da súa contorna. Un criterio perverso, porque supón que os centros susceptibles de perdela son os que teñen unha ratio inferior, xeralmente os localizados en ámbitos … Ler máis
En 2020 contémplase un incremento do 2% e do 0,9% en 2021
Logo do asinamento do preacordo o pasado mes de abril, CCOO asinou o VII Convenio Colectivo de Ensino Concertado. O novo texto recolle algunhas das demandas expostas por CCOO na súa plataforma reivindicativa así como os acordos sobre rexistro de xornada e saídas que subscribimos no seu momento. As melloras introducidas permiten avanzar nas condicións laborais das persoas traballadoras do sector.
Na reunión mantida este 30 de abril, as organizacións patronais presentaron a proposta que se detalla a seguir coa intención de asinar un preacordo previo ao asinamento do VII Convenio Colectivo. CCOO inicia desde este mesmo momento o proceso interno de consultas á afiliación para determinar a nosa posición ao respecto.